Personalakte, Zeiterfassung und Dienstplanerstellung sind längst Bestandteile eines digitalen Personalmanagements.
Personal zu managen ist keine leichte Aufgabe. Aber zum Glück gibt es digitale Unterstützung, die viele Aufgaben erleichtert und transparenter gestaltet. Bringen Sie HR-Prozesse ins digitale Rollen: Personalakten, Zeiterfassung und Urlaubsplanung lassen sich mit der richtigen Software mobil einsehen und bearbeiten. Im Vordergrund muss dabei immer die Sicherheit der vertraulichen Daten stehen. Ob Onlinedienstplanerstellung oder Mitarbeiterportal: Möglichkeiten, mit denen auch das Personal aktiv arbeiten kann, werden immer beliebter. Wie das genau aussieht, zeigen wir Ihnen bei unserer Veranstaltung. Die Vor-Ort-Veranstaltung findet selbstverständlich unter Einhaltung sämtlicher Hygienevorschriften statt. Die Teilnehmerzahl ist daher limitiert.